正规劳务派遣公司劳务派遣简介：劳务派遣，也称为劳务派遣和劳务租赁，是指劳务派遣机构与派遣工之间的劳动合同，派遣工将劳动力支付给派遣公司。 劳务派遣与劳务派遣之间存在劳动合同关系。 但是，劳动报酬的事实发生在派遣劳工和派遣企业之间。
劳务派遣的好处：
一，降低就业成本
在计算派遣人员的总支出时，雇主首先考虑工作福利。 二是根据市场价格确定工资标准。 第三，无需为派遣人员支付其他计划外费用。 劳务派遣专用可以包括在用人单位的税前成本中，与工作人员的支出相比，综合会计单位支出的成本大大降低。
2.便捷，专业的人员管理
雇主不受户籍和学历的限制。 他们通常会为派遣员工制定相关的管理规定，并利用他们的才能根据分配的任务进行管理和评估。 具体人事管理工作由劳务派遣公司完成。 雇主可以在业务增加时增加人员，而在业务减少时减少人员。 雇用人员的方式非常灵活。
3.减少劳资纠纷
在中国有关法律，法规和相关政策的指导下，用人单位与派遣单位签订派遣服务协议，派遣单位与派遣人员签订劳动（用工）合同。 雇主和派遣的雇员只是付费使用关系。 这样，用人单位可以避免与派遣员工在人事（劳力）关系上发生争执。
